2023年学生会考核制度

　　为加强学生会自身建设，完善各项管理机制，增强学生会干部的自我管理、自我教育意识，提高学生会干部队伍的整体素质，促使学生会工作朝着制度化、规范化、系统化的方向发展，特制定淮南师范学院学生会考核制度。

　　(一)活动请假准则

　　如需请假，应至少在活动开始之前三小时(紧急会议应在接到通知后十分钟内)以书面形式向分管负责人请假;经审批同意并签字后转交学生会办公室备案方能生效。

　　二) 考核内容

　　1.会议考核(40分)

　　例会会议请假 扣0.5分/次

　　迟到、早退、请假 扣1分/次

　　无故缺席 扣3分/次

　　备注：每学期累计缺勤三次或迟到、早退、请假四次者给予开除免职处分。

　　2.活动考核(40分)

　　迟到、早退、请假 扣3分/次

　　无故缺席 扣4分/次

　　未能完成安排任务 扣10分/次

　　3.值班考核(10分)

　　值班途中擅自离开 扣1分/次

　　值班缺席未请假，找人代替，影响工作 扣2分/次

　　未保持办公室清洁 扣0.5分/次

　　4.其他方面考核(10分)

　　学生会开展工作未向主席团成员汇报 扣1分/次

　　未写标准工作计划与总结，每缺一份 扣1分/次

　　各部室所发会议记录本，发现损坏者(如找不到损坏者扣该部室部长分数) 扣2分/次 活动中对其它部室的求助敷衍了事者经查实 扣2分/次

　　(三) 加分制(加分分数在100分外)

　　学生会开会全勤(不迟到、不早退) 加5分

　　学生会开展各项大小型活动，未分配任务而主动参与者 加1分/次

　　在活动总结中受表彰者 加3分

　　部室工作开展突出 加2分

　　做出突出贡献或为学校赢得荣誉者 加3分/次

　　为工作提出创意的策划、可行建议经采纳者 加5分/次

　　年度综合测评中获一、二、三等奖奖学金 加5、3、2分/次

　　附则：(1)由学生会办公室根据备案记录对每一位学干公平评分。

　　(2)根据得分高低，学期末评选优秀部室，优秀干事，并作为学生干部学年评优参考。