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热心网友
劳动者可以保留好相关的证据到当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
法律依据:各省的工资支付规定。例如:
《广东省工资支付条例》第十三条 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。
《山东省企业工资支付规定》第三十三条 企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的,企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。
热心网友
任何过激的行为都不要做,每天就站在他们家楼下,或门口,不要敲门,不要和别人说话,如果有人问起就说他欠你钱,每天看见他老婆或孩子要主动打招呼,话不要过多,就问侯一下就可以,他家人上班也要问候一下,要有礼貌,不要激动,更不可以口出狂言,见面就笑,笑的他发寒,不会出一周,应该会有效果!
热心网友
报警 还不给也能影响他生意追问我和老板是朋友,也没要欠条,我去劳动局说我没证据。
追答就是因为没证据 所以让你找*来啊 至少可以影响他生意嘛 记得在他生意好的时候找