发布网友 发布时间:2022-04-26 23:18
共2个回答
热心网友 时间:2022-06-19 23:26
1、建议以信任为主,但也要安装一个销售定位软件,对外派出差人员加强管理;
2、以制度管人,建好制度,并在公司法、合伙人协议中明确退出机制等;
3、按照公司法,对合伙人从决策权、分红权以及人事权限、费用权限审批等进一步明确,并写入合伙人协议或补充协议中。不断发现新情况结合新问题进行判断、增补新的制度内容。
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热心网友 时间:2022-06-19 23:26
这个就看你们公司章程有没有竞业禁止的规定,或者关于高管或者股东的禁止性约定。如果没有约定,合伙人的行为对公司造成损失的,可以要求赔偿